転載元:http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1463563023/
1:的井 圭一 ★:2016/05/18(水) 18:17:03.85 ID:CAP_USER*.net
病院でうつ病と診断され、上司である部長に休職を願い出ると、こう言われた。
「うつ病の人は一度休んだら復帰するまで長くなるから休むな」
会社は都内にある東証1部上場企業で従業員数も1000人を超えるが、常駐の産業医がいない。男性は何度も休職を願い出たが、部長の素人判断で断られ続け、1年半もの間泣きながら通勤した。昼食時間は会社近くの公園で泣き、涙をぬぐって午後の仕事に戻る日々。とうとう食事がのどを通らなくなり、体重が1カ月で8キロも減り、立ち上がることもできなくなって休職した。
その後5年にわたって休職を繰り返し、休職期間満了による自然退職が間近に迫った今年、「自己都合退職」を選んだ。23年も勤めたのに、退職金はわずか100万円余り。妻は、「社員を捨てちゃう血も涙もない会社だね」と言った。焦って転職したもののうつ病から回復しておらず、3日目から通えなくなった。昨年6月以降は傷病手当金の受給期間も終わっており無収入に。
妻もパートを始めたが貯蓄も底をつき、生活保護も視野に入れて8年前に買ったマイホームを売ろうとしたら、小学生の息子に泣いて反対された。男性は言う。
「産業医がいて早く休職するように言ってくれたら、こんなに休職が長引き、退職に追い込まれることはなかったと思っている。ひとの人生を狂わせておきながら会社は最後まで僕に何もしてくれなかった。これからの人生、どうしたらいいんでしょうか」
http://news.yahoo.co.jp/feature/188
3:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:19:20.96 ID:0G1u8REG0.net働いたら負け。が現実にw
バブル崩壊後の不景気で人件費削って会社の利益を出す方式が定着したな。
7:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:22:32.84 ID:C/oqw4Oz0.net会社が社員を大事にしたのは1990年代前半までだな
それ以降はいくらでも代わりが利く消耗品扱い
66:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:43:13.94 ID:4OlFQRsU0.net>>7
でも勤務時間はその時代より遥かに減ってるんだよなぁ
多分バブルまではバカみたいに働いても見返りがあったから死ぬ気になれたってとこだろう
301:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 21:50:14.77 ID:6wBu+FO90.net>>66
物と金に溢れてて、いくらでも仕事があったから
働いたらそれがそのまま金になってたらしいな
24時間働けますかってのも、デスマとかじゃなくて
一晩中金鉱掘ってるイメージ
まさにきついけど見返りがあった
10:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:23:29.26 ID:pkIqEBnD0.net辞められないのが原因
終身雇用は時代遅れ
11:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:23:29.70 ID:2bnHG/5M0.net社蓄自慢してるとそのうちこうなるぞ
267:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 21:16:01.38 ID:0qBWLIk00.net>>11
鎖が重くなっていくのをずっと自慢し続けるんだろ、ほとんどの奴等が
本当に狂気の沙汰だわ
13:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:24:04.28 ID:u3lyZigj0.net休ませてもらえないという話を見るたび
会社行かなきゃいいんじゃねえのと思うんだけど
自分でも会社勤めに向いてないのは分かる
372:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 22:37:45.76 ID:mtEutRQV0.net>>13
あんたは正しいよ
20:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:26:24.85 ID:5pB4s0lm0.netこの>>1のうつは労働災害なのに自己都合退職を選ばせるとか訳わからん
逆にどうして自己都合退職を選んだのかその状況が不明だ
37:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:32:17.56 ID:OqlksUbK0.net>>20
会社としては滅多に「会社都合」にはしないよ。
自己退社の方が楽だし、退職金も場合によっては少なくて済むからね。
企業なんてそんなもん。働いたら負けだよ確実にw
27:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:28:54.45 ID:pkIqEBnD0.net限界まで我慢して辞めるから、辞めた後が予後不良になる
気軽に辞めれるようになったらこの状況は変わる
モノを変えるように、職場を変えるようなシステムを作るべき
31:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:30:23.05 ID:LKKA0DoJ0.net労働基準法違反を厳しく取り締まればかなり改善されるのに
36:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:31:54.42 ID:gY21iXm00.net嫌なら辞めて起業すりやいいんだよ
出来ないならあきらめて社畜続けなきゃ
当たり前じゃん
38:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:32:20.48 ID:V6AIJBLl0.net社畜ほど「何でも屋」になっちゃって専門性が皆無なんだよね
54:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:38:52.61 ID:36V6Bu+e0.netデフレ時代いくら頑張っても
会社に搾取されるだけで
確実に一人当たりの効用や満足度は下がってる
会社に利用されてるに過ぎないのに
今堪えれば幸せな未来がなんてありえない
労働者は会社を辞めるまでカゴの中の奴隷である
55:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:38:55.41 ID:pkIqEBnD0.net非正規が普通の働き方なんだって
日本の正社員がおかしい
みんな非正規にして2倍雇ったほうがいい
71:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:44:47.07 ID:TnbaiBRw0.net極意を伝授する
負ける前に負けろ!
177:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:53:12.70 ID:mz5zsY2R0.net>>71
極意だな、孫子の兵法に書いてあった
72:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:45:02.86 ID:sV022Ho+0.netブラック企業は訴えるのを前提に潜入すればかなり儲けられそうだけどな
残業代+利息にパワハラ・モラハラ・労災の慰謝料で2年で500万くらいは取れるんじゃね?
75: ◆twoBORDTvw :2016/05/18(水) 18:46:08.07 ID:c7iR8ikk0.net>>72
実際いるんだとさ。ある講習会で説明受けた。
数年前の話だけど。
83:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:52:14.25 ID:aSEtSXAu0.net頑張って人生苦痛て最悪やで
毎日陸上部で吐くほど練習してる奴が、晴れ舞台の運動会の100メートルで
写真部の奴に負けるようなもんや
89:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:55:03.14 ID:lqRcWnUhO.net>>83
才能や運の大きさ前には努力などボルボックスよりミクロの決死圏だからな
81:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:51:09.15 ID:huEkPesm0.netまあ諦めろ
自己責任と言うことで
80:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:49:30.27 ID:sa5RVsFR0.net40代で会社辞めて転職しようとしてもないだろ
91:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:55:20.80 ID:T/ACayoh0.net人間らしく生きたいなら起業が一番だろうな。
アイデアさえあればあとはアウトソーシング駆使すればなんとかなる。
日本人は身内には厳しいけど客にはサービスいいし約束もきっちり守るからな。
93:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:56:46.60 ID:qi4kWy+d0.net東証一部上場企業ですら、こんな酷い状況なの?
これってシステム屋だからなのかしら
99:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 18:59:34.28 ID:RlXv+1DyO.net>>93
手厚くしても出来る奴から辞めていくのもまた社会の論理
もう面倒くせえ使い潰せってなるのもまた真理なんだよ
102:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:01:31.26 ID:ZW/KLGR30.net会社にしがみつくのではなく、これで食べていけるというものを若いうちに身につけないとダメなんだな。
嫌ならすぐに辞められる。
117:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:12:24.15 ID:d4TYxq7X0.net勤務時間14時間、休みは週1日だったが去年辞めた。
当初は罪悪感があったが、10か月経ってようやく洗脳が解けてきた。
あんなの続けてたら死んでたよ。
123:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:15:22.88 ID:1ZjY79VX0.net20代30代は少しぐらい無茶しても何とかなるけど
40過ぎたらもう無理だよ。
101:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:00:13.32 ID:7B5Sbs2B0.netサー残しないと会社の利益が減って
結果ボーナス下がるから、サー残したほうが得って理屈は
実は騙されてるんじゃないかと最近思うんだ
105:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:03:52.38 ID:T/ACayoh0.net>>101
定時であがって副業した方がましだな
142:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:30:36.25 ID:sclmn1Uk0.netそりゃ家畜なんだから、最後は用済みでドナドナだよ
184:名無しさん@1周年:2016/05/18(水) 19:56:16.50 ID:2Lt24x+t0.net求人見てると労働者をなめきった求人ばっか
日曜休みのみで13万とかそんな会社いらねーから潰れちまえよ
バブル崩壊後の不景気で人件費削って会社の利益を出す方式が定着したな。
それ以降はいくらでも代わりが利く消耗品扱い
でも勤務時間はその時代より遥かに減ってるんだよなぁ
多分バブルまではバカみたいに働いても見返りがあったから死ぬ気になれたってとこだろう
物と金に溢れてて、いくらでも仕事があったから
働いたらそれがそのまま金になってたらしいな
24時間働けますかってのも、デスマとかじゃなくて
一晩中金鉱掘ってるイメージ
まさにきついけど見返りがあった
終身雇用は時代遅れ
鎖が重くなっていくのをずっと自慢し続けるんだろ、ほとんどの奴等が
本当に狂気の沙汰だわ
会社行かなきゃいいんじゃねえのと思うんだけど
自分でも会社勤めに向いてないのは分かる
あんたは正しいよ
逆にどうして自己都合退職を選んだのかその状況が不明だ
会社としては滅多に「会社都合」にはしないよ。
自己退社の方が楽だし、退職金も場合によっては少なくて済むからね。
企業なんてそんなもん。働いたら負けだよ確実にw
気軽に辞めれるようになったらこの状況は変わる
モノを変えるように、職場を変えるようなシステムを作るべき
出来ないならあきらめて社畜続けなきゃ
当たり前じゃん
会社に搾取されるだけで
確実に一人当たりの効用や満足度は下がってる
会社に利用されてるに過ぎないのに
今堪えれば幸せな未来がなんてありえない
労働者は会社を辞めるまでカゴの中の奴隷である
日本の正社員がおかしい
みんな非正規にして2倍雇ったほうがいい
負ける前に負けろ!
極意だな、孫子の兵法に書いてあった
残業代+利息にパワハラ・モラハラ・労災の慰謝料で2年で500万くらいは取れるんじゃね?
実際いるんだとさ。ある講習会で説明受けた。
数年前の話だけど。
毎日陸上部で吐くほど練習してる奴が、晴れ舞台の運動会の100メートルで
写真部の奴に負けるようなもんや
才能や運の大きさ前には努力などボルボックスよりミクロの決死圏だからな
自己責任と言うことで
アイデアさえあればあとはアウトソーシング駆使すればなんとかなる。
日本人は身内には厳しいけど客にはサービスいいし約束もきっちり守るからな。
これってシステム屋だからなのかしら
手厚くしても出来る奴から辞めていくのもまた社会の論理
もう面倒くせえ使い潰せってなるのもまた真理なんだよ
嫌ならすぐに辞められる。
当初は罪悪感があったが、10か月経ってようやく洗脳が解けてきた。
あんなの続けてたら死んでたよ。
40過ぎたらもう無理だよ。
結果ボーナス下がるから、サー残したほうが得って理屈は
実は騙されてるんじゃないかと最近思うんだ
定時であがって副業した方がましだな
日曜休みのみで13万とかそんな会社いらねーから潰れちまえよ