転載元:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1505210216/
1:名無しさん:NG NG
若手の離職を防ぐため「疑似家族」制度導入した会社に注目集まる 先輩社員と兄弟になるってどうなの?

番組で取り上げたのは、三重県に本社を置く製薬会社。従業員数は約130人で、今年4月には17人の新入社員が仲間入りした。

同社には、「プチコミファミリー制度」がある。新入社員1人と、所属部署の違う先輩社員数人が1つの疑似家族としてグループ分けされるもので、それぞれに「長男」「長女」などの呼称も付けられる。導入のきっかけになったのは離職率の高さだ。

https://news.careerconnection.jp/?p=40159

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6:名無しさん:2017/09/12(火) 18:57:57.40 ID:DfX1sMPu0.net
押しつけがましいんだよ
そういうのは自然となるものだろ



7:名無しさん:2017/09/12(火) 18:58:23.78 ID:QbKkFSUC0.net
変な馴れ合いはゴメンだわ!
気持ち悪い!!



4:名無しさん:2017/09/12(火) 18:57:54.81 ID:Q8xhgyYTO.net
意味がわからん



9:名無しさん:2017/09/12(火) 18:58:37.63 ID:oOLe2LmQ0.net
所詮は他人



10:名無しさん:2017/09/12(火) 18:58:45.81 ID:i06uWjTK0.net
家族のようなアットホームな職場です!



250:名無しさん:2017/09/12(火) 20:00:18.31 ID:yp9BnzBN0.net
>>10
ブラックの決まり文句じゃねーかw



14:名無しさん:2017/09/12(火) 18:59:28.06 ID:+y6I6e1R0.net
本当の家族はそんな職場辞めろって言うと思う



12:名無しさん:2017/09/12(火) 18:58:52.53 ID:v14DIla/0.net
似たような事はやってるけどな
新入で固めてグループワークとか



16:名無しさん:2017/09/12(火) 18:59:34.51 ID:6KDufZlR0.net
ワタミ化する社会



17:名無しさん:2017/09/12(火) 18:59:45.69 ID:chpWFH+z0.net
薬でもやってんのかと思ったら製薬会社だった



388:名無しさん:2017/09/12(火) 21:09:01.67 ID:ojFLNcev0.net
>>17
うまいな



21:名無しさん:2017/09/12(火) 19:00:51.74 ID:ON/b/2Q00.net
仕事に馴れ合いは無用



29:名無しさん:2017/09/12(火) 19:02:08.06 ID:4An1UpY10.net
離職率の高さは他に原因があるんじゃないか?
休日少ない、給与少ない、残業代でない
そんなクソみたいな制度がむしろ嫌って奴もいるだろ
上の3つが改善されて文句いう奴はいないと思うが?



26:名無しさん:2017/09/12(火) 19:01:53.15 ID:Ylp85lc70.net
今の新人は干渉しないのが一番なのに
良い上司なら自然となつく



32:名無しさん:2017/09/12(火) 19:02:14.25 ID:ijaA7QX/0.net
そりゃ辞めるわ



38:名無しさん:2017/09/12(火) 19:03:28.69 ID:EPSvgUtu0.net
流石にキモい



33:名無しさん:2017/09/12(火) 19:02:20.69 ID:A7Be8czQ0.net
休みの日に強制バーベキュー(参加費必要)とかやりそう



46:名無しさん:2017/09/12(火) 19:04:41.12 ID:PnrvQNux0.net
何故素直に給料アップをしないのか



47:名無しさん:2017/09/12(火) 19:04:53.87 ID:37apX6kB0.net
逆だと思うな
とにかく仕事と割りきった薄い人間関係の方が楽だ
仕事なんだからコミュニケーションもとるし協力もするし



48:名無しさん:2017/09/12(火) 19:05:09.73 ID:ssE5iEl10.net
どうすりゃこんな気持ち悪いこと思い付くの?



49:名無しさん:2017/09/12(火) 19:05:13.36 ID:j72p6Dfb0.net
カルトの手法



59:名無しさん:2017/09/12(火) 19:06:27.34 ID:BA2DEnwZ0.net
せめて寮でやれ



63:名無しさん:2017/09/12(火) 19:06:40.39 ID:jLvd8Rrb0.net
コミュ障の自分には地獄



65:名無しさん:2017/09/12(火) 19:06:58.69 ID:PDi8rnxO0.net
離婚が流行りなんだから余計辞めたくなるだろ



66:名無しさん:2017/09/12(火) 19:06:58.78 ID:JMOM0YRT0.net
会社に洗脳されてる自覚ある中年の俺ですらキモいと思うのに若者がこれ受け入れるの?



67:名無しさん:2017/09/12(火) 19:07:08.18 ID:glr2VbBt0.net
会社が何を求められているのか何にも分かってねーな
金と休日に決まってんだろ



70:名無しさん:2017/09/12(火) 19:07:36.21 ID:CqAmBt3T0.net
新人の女子と夫婦の疑似設定なら喜んで会社行くわ。



71:名無しさん:2017/09/12(火) 19:07:56.01 ID:5mDOJqg50.net
893さんのマネだね



74:名無しさん:2017/09/12(火) 19:08:16.87 ID:RUPmjCXP0.net
盃交わして逃げられないようにするの?



77:名無しさん:2017/09/12(火) 19:09:01.16 ID:qlY/ixNF0.net
社員同士鎖で縛るわけかw
いやーどんどん退化してくな日本の会社は



101:名無しさん:2017/09/12(火) 19:13:49.00 ID:GK5u/Bw30.net
こういう発想に文句言えない社風だから離職率が高いんだろ



99:名無しさん:2017/09/12(火) 19:13:35.48 ID:lrxB/K+o0.net
会社案内でこんな事書いてある会社絶対避けるわw



85:名無しさん:2017/09/12(火) 19:10:08.15 ID:66wlq0WC0.net
利が出せないから情で釣るしかない哀れな企業



105:名無しさん:2017/09/12(火) 19:14:16.90 ID:jUZ07JaL0.net
何がやばいって離職率が高いからこんな制度導入したってとこだよなw
待遇改善しようって気にならないのがすげえ