「社員のくせに使えねえな」…逆パワハラに追いつめられ

転載元：http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1382074753/
1：◆CHURa/Os2M ＠ちゅら猫ρ ★：2013/10/18(金) 14:39:13.02 ID:???0

★「社員のくせに使えねえな」…逆パワハラに追いつめられ

【牧内昇平】パワハラと言えば、上司から部下への被害が圧倒的に多い。厚生労働省が２０１２年度に行ったアンケート（複数回答）では、パワハラの加害者と被害者との関係は「上司から部下へ」が７７・７％を占める。だが、少ないとはいえ「部下から上司へ」という例が１・３％、「正社員以外から正社員へ」も１・８％あった。

厚労省の担当者は、「現在の職場での経験年数など、何らかの優位性を背景にした行為であればパワハラと認められる」と話す。

■「さらし者のよう、情けなかった」

関東地方の配送業社に勤めている３０代男性は、自分の指示で働くべき部下のアルバイトたちからのパワハラに苦しんだという。

「社員のくせに使えねえな。この野郎」「お前なんか辞めちまえ」

少しでもミスをすると、年上のアルバイトたちが一斉に怒鳴る。男性は、笑って聞き流すしかなかった。２０人ほどの職場のうち、半分以上がアルバイト。正社員より勤続が長い人も多く、アルバイトの立場が強い職場だった。

「怒鳴られてカチンと来たけど、バイトが働かないと業務が回らない。機嫌を損ねないために、耐えていた」

男性が抵抗しないことを知ると、バイトたちはさらにけんか腰になった。

年下の男性アルバイトが顔を近づけて怒鳴りつけてきた。「おめえ、今度ミスしたら次はねえぞ。ふざけんじゃねえぞ。ぶっ殺すからな」

http://www.asahi.com/national/update/1018/TKY201310170552.html

2：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:39:57.46 ID:lmlTdN0Y0

バイトにはわからん業務があるのにな(´・ω・`)

30：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:46:55.54 ID:n6D3eEwt0

>>2
無い場合も多いよ。一日中同じ職場で何年も働いてたらわかるじゃん。
某大手企業の場合、無能なのに組合が強くて馘首にも出来ず、
バイトの指示で一日中床掃除してる正社員とかいたぞ。
それでも、ボーナスも出て、基本給もバイトより遙かに高い。
嫌みの一つも言われて当然。

8：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:40:47.98 ID:+AsiulGo0

1人ずつクビにすれば、アホバイトどもも上下を思い知るのにな。

23：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:45:35.37 ID:qxEaBjYN0

>>8
新しくバイトがきてくれないような会社だとそれもできない
上下思い知らせた瞬間に自分の首も絞まる

9：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:40:48.90 ID:F9ygaYlEP

パートのくせに偉そうなババアとかいるよな

12：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:41:41.13 ID:FKPmH7Og0

>>9
スーパーの加工場なんかそんなのばかりらしいな

328：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 16:11:29.37 ID:XOGbi/4L0

>>12
安い時給で働いてくれるベテランパートがいないと
惣菜や鮮魚なんてまわらんからな

117：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 15:09:16.69 ID:pPHgeey1O

>>9
うちではお局パートが新人パートアルバイトイジメまくって
すぐ辞めてしまうのが繰り返されたからそいつ首にしたよ。
そしたら定着率あがったわw

11：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:41:23.45 ID:TKY3BrZf0

転職できないんだったら我慢するしかないね。

13：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:42:42.41 ID:1d2IgBh40

切れば良いんだよ
社員はその権限ある
彼らと上手くなんて考えるゆとり社員
だから舐められる

39：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:49:51.31 ID:Cxder3MWi

>>13
たかが社員にそんな権限ねーよw

86：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 15:00:40.82 ID:tAB8+RcQ0

>>13
それが簡単にできないから苦労してるんだろ
この職場ではバイトが欠かせない戦力になってるんだよ

100：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 15:05:16.69 ID:kPGPwmCi0

>>86
全員一度に解雇は無理だから、
最初は、そのアルバイト内でのボス的な立場の人間の首をきる。
で新しい人間に入れ替えて、次は NO.2 と少しずつ入れ替えるんだよ。

どっちにしろ、バイトにやらせているレベルの仕事なんだから、
入れ替えたってさほど業務には影響しない。

20：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:44:20.13 ID:SjYcKz6c0

実際、キャリアの長いパート・アルバイトは
新人社員より仕事できるからねぇ

安定した給料もらってるなら
その分しっかりしろってだけの話

27：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:46:35.30 ID:+jQSLpt80

軍隊と一緒だなw
士官学校出たての新米少尉が
配属先のベテラン下士官にいじめられる

41：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:50:26.25 ID:ah3DQxDK0

>>27
元陸軍や自営隊はそうかもしれんが
警視なんか部下も居ないし、
他部署から文句くるからたまらんらしいな

31：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:47:37.37 ID:anfpCeW90

つーかミスするなよ

35：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:48:56.16 ID:w8i0XiNQP

社員ってか上の立場にいる人間は現場をまとめる力が必要。
それが無かっただけでしょ。どこでもある話。

舐めきった態度をとる部下には
思いっきり怒鳴って怒れば良いんだよ。

42：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:50:27.22 ID:U5t3kiiO0

使えない正社員って、結構居るよ

52：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:52:25.24 ID:Ep/jMZcB0

世の中には本当に仕事が出来なくて周りに迷惑かけてる奴いるからな
給料の無駄だから若いできる人間入れてほしいわ

55：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:52:41.98 ID:GfYJ7Ztp0

バイトに実質的な仕事の中身を掌握されてるとこうなるだろうね。
そのバイトを辞めさせると、明日からの業務が完全に成り立たなくなるような。

そいつを正社員にすれば万事解決

82：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:58:57.01 ID:O0GpOeql0

>>55
配送業でそれはないだろう
特殊な学歴と資格、経験がないと就けない職業じゃない限り
勘が良ければ一週間でものになる気がする

61：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:53:44.34 ID:G6W8KUFh0

低級な動物は縄張り意識が強いので先住しているだけで強気です
対処法は首にする事しかありません

65：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:55:10.39 ID:Qpz7JKpo0

やりたくなる糞社員はよくいるけどなｗ
でもこのケースは配送業者って事だならバイトでもオッサンだらけだな
その日暮らしで生きてきた連中だから加減知らないのも確かに多い

66：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:55:13.55 ID:+Z3pqi3O0

逆パワハラって言葉として破たんしてるだろｗｗ
単に、口が悪いだけの奴だろ

力の差を利用して、言い返せないようなイビリをしたのならパワハラだが
そうでないのならパワハラとは言えん

71：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:56:46.88 ID:O0GpOeql0

相対的な立場を考えずに個人的な感覚でどこまでも図に乗るバイトは
いつ首になってもいいと思ってるから社員という定職に就かないんだろうし
逆につけないのかもしれない

72：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:57:05.56 ID:kPGPwmCi0

うちの会社でも、派遣が威張っている部署があったけど、
一人づつ交代させていって、
最後には、最初からいた人間は一人もいなくなったよw

こうやって、少しづつ入れ替えれば、業務に支障をきたす事もなく、
威張っている派遣やバイトは一掃できる。

75：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:57:12.89 ID:zF/utXTw0

クビ切っちゃいなさい
仕事ができても、脅しは関係ないでしょ
明らかな嫌がらせは、証拠を押さえてクビにすればすむこと

78：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:57:37.56 ID:Cwpt3ZwI0

たかがバイトがハバきかせられるぐらい簡単な仕事しかない職場。

バイトが偉そうにしている職場って、底辺も底辺な誰でも出来る仕事でしょ。
上司や社員が「使えない」とか言えるって事は、
ろくな仕事がない職場なのに自分の事を「使える」とか
勘違いしてるだけのバカなんでしょうね。

たいして出来ない奴に限って他人を「使えない」とか言う

80：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:58:31.77 ID:izN2q2bw0

しかしそうやって鍛えられて人を使えるようになるのは事実
修行だと思え

83：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:58:58.31 ID:Np80x1mr0

移動が多い社員より、異動先の勤務地では長いバイトはいるからな。
待遇が違う分嫉妬もハンパないからな。バイトが多い業種では良くあること。
それでせっかく手にしてる社員の地位を捨てて辞めるやつが多い。
会社もそれ知っててリストラ目的で社員を頻繁に移動させるとこある。

98：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 15:04:51.21 ID:vhK/Mgm5i

口であーだこーだ言っても
結局バイトでバイト分の給料しか貰ってない奴に
偉そうにされても別に何にも思わんが

118：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 15:09:40.23 ID:G113kxOr0

クビにしろとか言うけど
解雇の権限はもっと上にしかないことが多いよ

127：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 15:13:19.07 ID:3Edwm97g0

そりゃ人事権もないなら舐められるわな。

46：名無しさん＠１３周年：2013/10/18(金) 14:51:15.68 ID:w8i0XiNQ0

そこ正社員の左遷先じゃ？